●岗位职责：
1、负责公司服饰类目（如服装、鞋帽、配饰等）商品的开发、寻源及供应商管理工作。
2、根据市场趋势、商户需求及销售数据，配合采购主管制定服饰类目的采购计划与选品策略。
3、进行供应商谈判，争取最优采购价格、付款账期及供货保障，控制采购成本。
4、跟踪订单执行全过程（下单、生产、质检、入库、物流），确保商品按时按质按量供应。
5、关注服饰类商品库存管理，协同运营制定促销及清货计划。
6、持续优化供应链，开发有竞争力的新品和优质供应商资源。
7、收集分析服饰类市场信息、流行趋势及竞品动态。
●任职要求：
1、本科及以上学历，纺织服装、供应链管理、国际贸易、市场营销等相关专业优先。
2、责任心强，细致认真，具备良好的沟通协调能力和抗压能力。
3、愿意进行供应商开发、谈判议价及合同管理。
4、具备基础数据分析能力，熟悉服饰面料、工艺、质检标准及成本构成者优先。
5、了解即时零售对商品（上新快、周转快）的需求特点者优先。