优喜人才计划（优喜管培生）：项目为期两年，在导师帮助下快速融入团队，有效实现工作目标。优喜人才培养以岗位实践为主，在岗培训和导师带教为辅。优喜人才可在中心内部、公司内部优先进行轮岗，成为公司最坚实的人才基础。

岗位发展方向：职能管理、销售运营、生产制造、研发设计、产品管理、品质管理

需求专业：专业不限，市场营销、工业工程、机械设计制造及其自动化、质量管理工程、工业设计、物流管理等相关专业优先

基础任职要求：
1、专业基础扎实，有较强的主观能动性及学习能力；
2、思路清晰、较强的沟通协调能力，具有良好的团队合作精神。